100% gratuit Actualizat 2026 Calcul instant
Acordarea și calculul indemnizației pentru concediu de maternitate 2026
Calculează rapid indemnizația de maternitate (85% din media veniturilor brute) pentru 126 zile de concediu – previzualizare live, export PDF gratuit
Date pentru calcul indemnizație
Vizualizare calcul indemnizație
Nume: [Nume complet]
CNP:
Data începerii: [Data începerii]
Zile solicitate: [Zile concediu] zile
Calcul detaliat
Venit brut mediu (6 luni): [Venit brut mediu] RON
Tip angajat: [Tip angajat]
Stagiu cotizare: [Stagiu cotizare]
Peste plafon CAS: [Plafon CAS]
Rezultat estimat
Indemnizație lunară (85%): [calcul în curs] RON
Total estimat: [calcul în curs] RON
Estimare informativă 2026. Consultați CNPP pentru sumă oficială.
Baze legale și condiții acordare indemnizație maternitate
Concediul de maternitate durează 126 zile (63 prenatal + 63 postnatal), din care primele 42 zile post-naștere sunt obligatorii. Indemnizația se calculează ca 85% din media veniturilor brute din ultimele 6 luni din perioada de referință de 12 luni anterioare începerii concediului.
Este necesară formă scrisă a cererii, depusă la angajator cu 30 zile înainte sau în primele 5 zile de concediu. Plata se face prin Casa de Pensii în maximum 30 zile de la primire dosar complet. Recomandăm verificare actualizări legislative 2026 și consultanță CNPP în cazuri speciale.
- Stagiu minim cotizare: 12 luni în ultimele 18 luni anterioare nașterii
- Certificat medical CM 1-2 eliberat de medic/farmacie
- Adeverință angajator cu veniturile brute ultimele 6 luni
- Declarație pe proprie răspundere (model CNPP)
- Venituri minime realizate: minim 12 salarii minime brute
- Plafon maxim indemnizație: verificat anual prin OUG
Cum funcționează calculul indemnizației de maternitate
Introduceți venitul brut mediu din ultimele 6 luni realizate în perioada de referință. Calculatorul aplică automat formula 85% și estimează totalul pentru zilele solicitate, ținând cont de plafoanele CAS 2026.
Precizie instant
Formula exactă 85% din media brută, plafonată conform OUG 2026.
Export profesional
PDF, Word sau imprimare directă pentru dosar CNPP.
Fără înregistrare
Date salvate local în browser, 100% confidențial.
Întrebări frecvente calcul indemnizație maternitate
Când începe concediul de maternitate și câte zile sunt obligatorii?
Poate începe cu 63 zile prenatal. Total 126 zile, din care 42 zile post-naștere obligatorii. Restul 84 zile opționale.
Cum se calculează exact media veniturilor?
Media a 6 luni consecutive din ultimele 12 luni anterioare începerii concediului. Doar veniturile brute realizate și declarate CAS.
Ce stagiu minim de cotizare este necesar?
Minim 12 luni cotizații sănătate în ultimele 18 luni înainte de naștere. Verifică CNPP situația personală.
Ce se întâmplă dacă salariul depășește plafonul CAS?
Indemnizația se plafonează la baza maximă CAS (60 salarii minime brute 2026). Estimarea se ajustează automat.
Cum solicit indemnizația după calcul?
Depune la angajator: cerere, certificat medical CM 1-2, adeverință venituri. Angajatorul transmite CNPP în 5 zile.
Diferența față de indemnizația creștere copil?
Maternitate: 126 zile, 85% brut, pre/post-naștere. Creștere copil: până la 2 ani, 85% net, maxim 8.500 lei/lună.
Ghid final verificare dosar indemnizație 2026
- Data începerii corectă în certificat medical (max 63 zile prenatal)
- Adeverință angajator cu veniturile exacte ultimele 6 luni consecutive
- Stagiu cotizat confirmat prin cont CNPP (minim 12 luni/18 luni)
- Plafon respectat – calculul nu depășește 60 salarii minime CAS
- Declarație RSP că nu cumulezi alte indemnizații similare
- Depunere la timp – ultima 30 zile înainte sau primele 5 zile concediu